Ce que vous ferez
- Décharger les conteneurs et manipuler la marchandise de façon sécuritaire afin de la disposer sur des palettes.
- Contribuer activement à l’organisation et à l’optimisation de l’entrepôt (classement, inventaires, amélioration des espaces).
- Assurer un environnement de travail propre, sécuritaire et bien structuré au quotidien.
- Recevoir, trier et inspecter les retours afin de garantir leur conformité et leur remise en stock lorsque applicable.
- Préparer les commandes avec rigueur : cueillette de la marchandise, impression et apposition des étiquettes d’expédition.
- Travailler en étroite collaboration avec l’opérateur d’entrepôt, les gestionnaires du bonheur-client et l’équipe des opérations pour assurer un flux efficace.
- Participer à diverses tâches connexes liées aux opérations de l’entrepôt, en fonction des priorités.
Nous aimerions vous rencontrer si vous avez
- 1 à 2 ans ou plus d’expérience dans un environnement d’entrepôt, de centre de distribution ou de logistique.
- La capacité de travailler physiquement pendant de longues périodes (travail debout, soulever jusqu’à 49 lb / 22 kg, travailler à des températures variables).
- Un grand souci du détail et la capacité de suivre des processus à plusieurs étapes de façon constante.
- De l’aisance avec les inspections, les contrôles de qualité et la documentation de base.
- Un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent.
- De l’expérience en contrôle de la qualité, en traitement des retours ou en manutention de meubles (un atout).
- De l’expérience au sein de petites équipes ou dans un environnement de start-up (un atout).
Ce que nous offrons
- Un salaire horaire compétitif de 21$/heure.
- 40 heures par semaine avec temps supplémentaire rémunéré.
- Horaire du lundi au vendredi, de 7h à 15h30.
- Avantages sociaux offerts après 1 mois.
- Des opportunités de croissance au sein d’une start-up en forte croissance et axée sur le.la client.e.
- Un environnement accueillant et inclusif où les idées sont encouragées et valorisées.
Nous cherchons constamment à nous améliorer, à apprendre et à nous adapter à notre environnement. Nous favorisons un milieu où chacun est encouragé à partager ses idées et à repousser ses limites. Intéressé(e)? Nous serions ravis d’en discuter avec vous! En attendant, restez Cozey.
Veuillez noter que nous pouvons utiliser des outils propulsés par l’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes de notre processus de recrutement, notamment la revue des candidatures et la coordination des entrevues. Ces outils nous permettent de consacrer plus de temps à l’essentiel : apprendre à connaître les candidat·e·s. Toutes les décisions d’embauche sont prises par des humains, et nous nous engageons à offrir un processus juste et inclusif.