Chef(fe) de Service, Assemblage et Expédition
Ingenia Technologies IncINGÉNIA TECHNOLOGIES INC. une division de SPX Technologies est un chef de file nord-américain dans la conception et la fabrication de systèmes de traitement d'air sur mesure et d'autres produits de chauffage, de climatisation et de ventilation. Grâce à ses conceptions novatrices et à ses procédés de fabrication à la fine pointe de la technologie. Ingénia conçoit et fabrique, dans ses installations de Mirabel, des produits de première qualité qui répondent aux besoins très spécifiques de chacun de ses clients. Ingénia est actuellement à la recherche d'un(e) Chef de Service, Assemblage, Finition et Expédition est responsable de l'ensemble des activités de préparation, peinture, assemblage, essais, expédition et livraison des produits finis. Il assure la coordination et l'exécution efficaces des opérations dans un environnement manufacturier à forte complexité où les produits, les exigences clients, les séquences d'assemblage et les activités de test varient considérablement d'un projet à l'autre. Cette personne agit comme un véritable partenaire stratégique du Directeur d'usine (bras droit) et du groupe de planification afin d'assurer une synchronisation optimale entre la demande, les capacités opérationnelles et les engagements clients. Le titulaire est responsable du développement des 5 superviseurs sous sa responsabilité : Triage, Préparation, Gestion des composantes de l’assemblage, Panneaux Manuels et Robotisés, Peinture, Assemblage final Superviseur Électrique, Superviseur Expédition/livraison. Il est responsable de la mise en place d'une culture de performance et d'imputabilité, ainsi que de l'amélioration continue des processus permettant l'atteinte des objectifs de santé-sécurité, qualité et livraison. Description du poste : Leadership et développement des superviseurs Encadrer, développer et mobiliser l'ensemble des superviseurs sous sa responsabilité. Établir des standards élevés de leadership et d'exécution. Effectuer un coaching régulier sur le terrain. Développer les compétences des superviseurs en : gestion des employés; résolution de problèmes; planification opérationnelle; gestion de la performance; discipline progressive; amélioration continue. Évaluer la performance des superviseurs et établir des plans de développement individuels. Assurer la relève des postes clés au sein de son organisation. Développer une forte culture d'imputabilité à tous les niveaux. Gestion opérationnelle Assurer l'atteinte des objectifs quotidiens, hebdomadaires et mensuels de production. Maintenir un haut niveau de rigueur opérationnelle. Piloter les rencontres quotidiennes de gestion de la performance. Assurer le respect des standards de qualité, de sécurité et d'efficacité. Garantir une exécution disciplinée des plans de production. Veiller à l'utilisation optimale des ressources humaines, matérielles et techniques. Planification et gestion de la capacité Le titulaire joue un rôle central dans l'intégration entre les opérations et la planification. Influencer activement les plans de production. Participer aux revues de capacité à court, moyen et long terme. Identifier les contraintes opérationnelles pouvant affecter les échéanciers. Assurer l'alignement des besoins de production avec les capacités réelles des secteurs. Travailler étroitement avec les équipes de : Planification; Gestion de projets; Approvisionnement; Génie manufacturier; Service à la clientèle. Le titulaire ne se limite pas à recevoir un plan de production. Il est attendu qu'il challenge les hypothèses, influence les priorités et contribue activement à bâtir un plan réaliste et exécutable. Gestion de la complexité manufacturière Le titulaire doit assurer la gestion d'un environnement caractérisé par : Des produits hautement configurables. Des exigences clients variables. Des besoins électriques particuliers. Des séquences d'assemblage différentes selon les produits. Des activités de tests et de validation complexes. Des contraintes fréquentes de disponibilité des co…