Ingénieur responsable de la logistique manufacturière // Manufacturing Logistics Lead Engineer

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Qui sommes-nous?

XNRGY Climate Systems est un leader nord-américain en conception durable et en fabrication avancée de systèmes sur mesure de traitement de l’air et de refroidissement liquide. Nous offrons des solutions innovantes et écoénergétiques à des secteurs tels que les centres de données hyperscale, les établissements de santé, les laboratoires pharmaceutiques, les salles blanches pour semi‑conducteurs, les fabricants de batteries pour véhicules électriques et les installations en sciences.

Section I : Aperçu

L’Ingénieur responsable de la logistique manufacturière à pour mission d’optimiser les processus de gestion des matériaux, d’améliorer l’efficacité opérationnelle, de réduire le gaspillage et d’assurer une production de haute qualité. Ce rôle implique d’analyser les flux logistiques actuels, de définir des opportunités d’amélioration, d’élaborer des plans d’implantation et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour exécuter et pérenniser ces initiatives. Le poste combine une expertise en ingénierie et des connaissances en chaîne d’approvisionnement afin d’améliorer le flux des matériaux, réduire les coûts, renforcer la performance des livraisons et soutenir l’équipe de production (superviseurs, chefs d’équipe, employés).

Section II : Expérience et Formation

• Baccalauréat ou maîtrise en génie industriel, génie mécanique, gestion de la chaîne d’approvisionnement ou domaine connexe.

• Minimum de 2 ans d’expérience en génie industriel, développement de processus manufacturiers ou amélioration continue.

• Maîtrise des systèmes ERP.

• Solide expertise en Lean Manufacturing, Six Sigma et méthodologies d’amélioration continue.

Section III : Connaissances, Compétences et Certifications

• Bilingue (français, anglais ou espagnol), à l’oral comme à l’écrit.

• Maîtrise du système ERP Epicor et de la suite Microsoft Office (incluant SharePoint).

Amélioration continue

• Expertise en gestion Lean des matériaux.

• Forte initiative en amélioration continue, avec d’excellentes aptitudes organisationnelles et de résolution de problèmes.

• Capacité à planifier et organiser les tâches de production pour atteindre les objectifs établis.

• Compétences en gestion de projets et leadership d’équipes interfonctionnelles.

Gestion d’équipe

• Capacité à motiver, encadrer et diriger une équipe.

• Aptitudes en gestion des conflits.

• Excellentes compétences analytiques, communicationnelles et en leadership.

Section IV : Responsabilités Clés

Leadership Logistique

Mise en œuvre de la stratégie logistique

• Concevoir et implanter des stratégies logistiques de bout en bout afin d’optimiser la performance de la chaîne d’approvisionnement, les coûts et les livraisons clients.

• Analyser les flux logistiques actuels et identifier les améliorations d’efficacité à l’aide des principes Lean, Six Sigma ou de l’automatisation.

Gestion de projets d’amélioration continue

• Définir et exécuter des processus de flux de matériaux, et mener des initiatives de nettoyage d’inventaire dans le cadre de projets d’amélioration continue.

• Diriger des projets logistiques et chaîne d’approvisionnement interfonctionnels, de la planification à l’exécution, en assurant le respect de la portée, des délais et du budget.

• Diriger et coordonner le Go-Live de l’outil de numérisation Zebra à travers les opérations logistiques.

• Collaborer avec les équipes d’entreposage et d’inventaire pour optimiser les opérations, améliorer l’aménagement et assurer la disponibilité des matériaux.

Implantation et optimisation des systèmes informatiques logistiques

• Diriger l’implantation et l’intégration de systèmes logistiques permettant la visibilité en temps réel et l’automatisation des processus (ex. : déploiement des lecteurs Zebra, création de rapports d’inventaire).

• Développer et offrir des formations aux membres de l’équipe sur les nouveaux outils et rapports d’inventaire.

• Définir les besoins et soutenir le développement d’un tableau de bord d’inventaire visant à remplacer les fichiers Excel.

• Créer des instructions de travail pour l’utilisation du module logistique dans l’ERP.

Opérations

• Collaborer avec les superviseurs de réception et d’expédition pour soutenir la gestion de l’équipe logistique.

• Aligner les opérations logistiques avec la stratégie globale de l’entreprise afin de soutenir les objectifs organisationnels.

• Identifier et résoudre les problèmes de production liés à l’équipement (chariots élévateurs, plateformes de levage, rayonnages, etc.), aux retards de livraison, aux défauts de qualité ou aux surplus d’inventaire.

• Sélectionner, acquérir et assurer la performance optimale et la maintenance des équipements de manutention et de stockage.

• Définir et implanter des actions correctives et préventives pour améliorer l’efficacité et la fiabilité des processus de flux de matériaux.

• Redéfinir les rôles et responsabilités du département logistique, incluant chefs d’équipe, superviseurs, leaders et employés.

• Planifier et diriger les réunions de coordination avec les employés et chefs d’équipe pour favoriser l’alignement et soutenir l’amélioration continue.

Pourquoi choisir XNRGY!

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Who are we?

XNRGY Climate Systems is a North American leader in sustainable design and advanced manufacturing of custom air handling systems. Our mission is focused on energy research and development to help reduce carbon footprints.

Section I: Overview

The Manufacturing Logistics Lead Engineer is responsible for optimizing material management processes, improving operational efficiency, reducing waste, and ensuring high‑quality production. This role involves analyzing current logistics workflows, defining improvement opportunities, developing implementation plans, and collaborating with cross‑functional teams to execute and sustain these initiatives. The position combines engineering expertise with supply chain knowledge to improve material flow, reduce costs, enhance delivery performance, and support the production team (supervisors, team leaders, workers).

Section II: Experience & Education

• Bachelor’s or Master’s degree in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, Supply Chain Management, or a related field.

• Minimum of 2 years of experience in industrial engineering, manufacturing process development, or continuous improvement.

• Proficiency with ERP systems.

• Strong expertise in Lean Manufacturing, Six Sigma, and continuous improvement methodologies.

Section III: Knowledge, Skills & Certifications

• Bilingual (French, English, or Spanish), written and spoken.

• Proficiency with Epicor ERP and Microsoft Office Suite (including SharePoint).

Continuous Improvement

• Expertise in lean material management.

• Strong initiative in continuous improvement, with excellent organizational and problem‑solving abilities.

• Ability to plan and organize production tasks to meet established goals.

• Project management skills with experience leading cross‑functional teams.

Team Management

• Ability to motivate, coach, and lead a team.

• Conflict resolution skills.

• Strong analytical, communication, and leadership abilities.

Section IV: Key Responsibilities

Logistics Leadership

Logistics Strategy Implementation

• Design and implement end‑to‑end logistics strategies that optimize supply chain performance, cost, and customer delivery.

• Analyze current logistics flows and identify efficiency improvements using Lean principles, Six Sigma, or automation.

Continuous Improvement Project Management

• Define and execute material flow processes and lead inventory clean‑up initiatives as part of continuous improvement projects.

• Lead cross‑functional logistics and supply chain projects from planning to execution, ensuring adherence to scope, timelines, and budgets.

• Lead and coordinate the Go‑Live implementation of the Zebra handheld scanning tool across logistics operations.

• Work with warehousing and inventory teams to streamline operations, improve facility layout, and ensure material availability.

Logistics IT Systems Implementation & Optimization

• Lead the implementation and integration of logistics systems supporting real‑time visibility and process automation (e.g., Zebra scanner deployment, creation of inventory reports).

• Develop and deliver training for team members on new inventory tools and reporting systems.

• Define requirements and support the development of an inventory dashboard replacing Excel files.

• Create work instructions for logistics ERP module usage.

Operations

• Collaborate with receiving and shipping supervisors to help manage the logistics team.

• Align logistics operations with overall business strategy to support organizational objectives.

• Identify and resolve production issues related to equipment (forklifts, lifting platforms, racking, etc.), delivery delays, quality defects, or excess inventory.

• Select, procure, and ensure optimal performance and maintenance of material handling and storage equipment.

• Define and implement corrective and preventive actions to improve the efficiency and reliability of material flow processes.

• Redefine roles and responsibilities within the logistics department, including Leads, Supervisors, Team Leaders, and Workers.

• Plan and lead coordination meetings with employees and team leaders to support alignment and continuous improvement.

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